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#4017 目の前の患者様のために、地域のために  地域に根差した医療・介護サービスを共に実現しませんか

#4017 目の前の患者様のために、地域のために  地域に根差した医療・介護サービスを共に実現しませんか

  1. 求人ID

    #4017 医療法人社団 清和会 笹生病院 正看護師 パート

  2. 給料

    日給
    5,000円〜

  3. 給与詳細

    1勤務:3時間で5,000円です。

  4. 職種

    正看護師

  5. 施設名

    笹生病院

  6. 所在地

    兵庫県西宮市弓場町5-37

  7. 勤務地詳細

    【電車・バスでお越しの方へ】
    ◇阪神電車香櫨園駅より徒歩6分
    ◇阪急電車夙川駅より徒歩15分
    ◇JRさくら夙川駅より徒歩10分
    ◇阪神バス森具バス停より徒歩3分(尼崎芦屋線・西宮神戸線)

    【お車でお越しの方へ】
    ◇大阪方面からお越しの方
    阪神高速3号神戸線芦屋出口より約3分
    阪神高速5号湾岸線西宮出口より約10分

    ◇神戸方面からお越しの方
    阪神高速3号神戸線西宮出口より約5分
    阪神高速5号湾岸線芦屋出口より約10分

  8. 雇用形態

    アルバイト・パート

  9. 勤務形態

    シフト制

  10. 勤務時間

    ≪勤務時間≫

    【夜診】17:30〜20:30(3時間・休憩なし)
    ※月〜金曜日の間で週1〜5日内での勤務
    ※勤務曜日はご相談下さい!

    ≪休日休暇≫
    有給休暇、特別休暇(慶弔含む)など

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  11. 仕事内容

    外来における診察介助、採血、点滴、救急対応などをお願いします。
    夜診、3時間のみのお仕事です。

    【こちらの求人はご紹介求人です】
    有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917

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  12. 応募資格

    【正看護師】

  13. 福利厚生

    ◆スポーツジム法人会員(利用時無料)
    ◆保養所法人会員(利用時20,000円まで支給/年1回)
    ◆社会保険完備

    ◆財形貯蓄制度
    ◆退職金制度(勤続3年以上)
    ◆永年勤続表彰
    ◆制服・制靴貸与
    ◆医療費補助
    ◆通勤手当(50,000円まで/月、ほか通勤用具・通勤距離別補助)
    ◆院内託児所利用(0歳〜未就学児/有国家資格者のみ)
    ◆車通勤許可(託児所利用者・主任以上役職者のみ/駐車場貸し出し)
    ◆住宅手当(賃貸のみ共通+10,000円/月)
    ◆借上げ寮制度(家賃半額補助:上限・規定有)
    ◆看護協会費補助(年額 5,000円)
    ◆外部研修費補助(年1回 申請時のみ)
    ◆認定看護師取得費用補助(研修費・休職時給与補助 など)

    ※各種規定あり
    ※受動喫煙対策:有

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  14. 応募の流れ

    【ご応募・お問合せ】
    いずれかの応募ボタンにてご応募下さい。
    弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
    応募に関わるお問合せもお気軽にご連絡下さい。

    【面接】
    面接時には、履歴書・職務経歴書をご持参下さい。
    事業内容、働き方、仕事内容をご説明致します。

    【面接結果のご連絡】
    1週間前後で採否のご連絡を致します。

    【内定】
    内定が決まりましたら入職日の調整をさせて頂きます。
    必要な書類等もございますので、入職までの流れに関してもお知らせします。

    【入職】
    ご入職後もなにかございましたらお気軽にご相談下さい!

【お仕事内容】

外来における診察介助、採血、点滴、救急対応などをお願いします。
※夜診、3時間のみ
※月〜金曜日の間で週1〜5日内での勤務
詳細はご相談下さい!

【安心の教育体制】

◆わからない事はその場で先輩に相談できる
◆お互いの知識や技術を補完できる
◆協力しながら、効率的に仕事をおこなうことができる

プリセプター・実施指導者が中心となり、職場全体のチームで教育を行います。プリセプターは主として、卒3以上の看護師が担当し、職場適応の促進をサポートと看護実践能力習得のために個々の目標設定を重視し、計画的に実践力が身につけられるように教育を行います。
臨床看護体験からの成長や実践成果を自分らしく記録し、自信ある体験を積み重ねていけるようにすることを願いポートフォリオ『未来教育プロジェクト学習』に取り組んでいます。

【こんな人と働きたい!】

主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など
年齢などに制限はございません!あくまで人柄重視の採用基準です。
誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎!

スタッフインタビュー!
・「以前はパート、アルバイトでクリニックで働いていた」
・「夜勤無しの病棟看護を行なっていた」
・「介護施設や医療施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々!

※他にも「クリニックでしか働いた事が無い」「福祉施設しか・・」「訪問看護しか・・」「派遣しか・・」等々。
経験がある方も少ない方も安心して初めて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代とどんな年代からでも活躍可能な職場です!



【仕事場の雰囲気】

当院は、救急医療を中心とした急性期から回復期リハビリテーションまで地域住民のニーズに応えることができる病院づくりを目指しています。2025年に向けて医療は益々高度化かつ専門分化していきます。それに伴い医療を受ける患者様のニーズも多様化するため、私達看護師には、より専門性のある高度な看護、かつ様々なニーズに応えられる柔軟性のある看護が求められます。

当院の看護部の一番の強みは「人間関係のよさ」です。スタッフ同士がお互いを労い、助け合いながら、院長が掲げられたSASO-ismを継承し、安全で癒しのある看護を提供できるよう日々研鑽を重ねています。

「看護は楽しくなければならない」をモットーに、自分のセンス(五感)を活かし、スタッフ全員が自分の強みを発揮してイキイキと輝ける職場作りを目指しています。

【働きやすい環境がここにある】

地域医療を支える急性期医療を中心とした看護を提供しています。
看護師としてのキャリアを支え、『学ぶ環境(教育)』も、「子育てをしながら働く環境(ライフワークバランス)」も、大切にしながら働ける環境を用意しています。

【おすすめポイント】

≪人間関係が良い!≫
当院の働きやすさの理由の一つが「人間関係の良さ」です。院長の人柄も良く、職種に関係なく人間関係が良好なので、余計なストレスがうまれません。院会も勤務時間内で行い、超過勤務防止に院内全体で取り組んでいます。

≪ユニフォームが選べる!≫
ユニフォームは5種類の中からお好きなものを4着選んでいただけます。自分に合った着やすいものが選べ、その日の気分によって変えることも出来ます♪
シューズも支給され、使用したユニフォームについては週2回院内で回収・洗濯をしてくれる嬉しいサービスもあります!

その他、職員が気持ちよく勤務できるよう充実した福利厚生をご用意しております。
私たちと一緒にあなたのやりたい看護を実現してみませんか??


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