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c4440 未経験からでもOK!丁寧にご指導いたします!残業ゼロに向けて積極的に取り組み中!

c4440 未経験からでもOK!丁寧にご指導いたします!残業ゼロに向けて積極的に取り組み中!

  1. 求人ID

    c4440 社会福祉法人 高岡の里福祉会 指定障害者支援施設 もちの木園 生活支援員 パート

  2. 給料

    時給
    1,135円〜

  3. 給与詳細

    【時給詳細】
    *給与幅はご経験によります。
    *処遇改善手当:107円
    *処遇改善特例手当:18円

    【備考】
    ◆夜勤手当:5,000円/回
    ◆昇給あり
    ◆賞与あり:年2回 2.05ヶ月分(前年度実績)
    ◆通勤手当:上限21,000円

  4. 試用期間

    なし

  5. 職種

    支援員/世話人

  6. 施設名

    指定障害者支援施設 もちの木園

  7. 所在地

    兵庫県福崎町高岡74番地1

  8. 勤務地詳細

    ◆JR播但線「福崎」駅より車で8分
    ◆車・マイカー通勤OK!

  9. 雇用形態

    アルバイト・パート

  10. 勤務形態

    シフト制

  11. 勤務時間

    【1】9:00〜18:00

    【2】8:00〜17:00
    【3】16:00〜9:00
    ※残業はほぼありません。
    ※夜勤専従も可能です。

    ≪扶養内勤務も可能です!≫
    1日4時間の短時間〜8時間勤務のフルタイムまで、ライフスタイルに合った働き方が可能です!

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  12. 休日休暇

    ◆シフト制(日数はお気軽にご相談下さい)
    ◆お休み応相談
    ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
    ※勤務時間により日数は変動します。

    有休取得率の向上や残業ゼロに向けて積極的に取り組んでおります!

  13. 仕事内容

    障害者支援施設「もちの木園」にて、生活支援員の業務全般をお任せします。

    具体的には、

    *入浴、食事、排泄などの身体介護
    *掃除・洗濯などの家事支援
    *レクリエーションの企画・運営
    *夜間の見回り
    *緊急時の対応
    などが主なお仕事です。

    【こちらの求人はご紹介求人です】
    有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917

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  14. 応募資格

    【必須】
    *普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎】
    *介護福祉士
    *社会福祉士
    *精神保健福祉士

    ◆未経験の方・経験の浅い方・ブランクのある方もOK!
    ◆異業界・異業種からの転職や復帰も応援!
    ◆資格は運転免許のみでOK!
    ◆入職時に専門資格、介護スキルは必要ありません!

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  15. 福利厚生

    ◆社会保険完備
    ◆車・マイカー通勤OK
    ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

  16. 社会保険詳細

    健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険

  17. 応募の流れ

    【ご応募・お問合せ】
    いずれかの応募ボタンにてご応募下さい。
    弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
    応募に関わるお問合せもお気軽にご連絡下さい。

    【面接】
    面接時には、履歴書・職務経歴書をご持参下さい。
    事業内容、働き方、仕事内容をご説明致します。

    【面接結果のご連絡】
    1週間前後で採否のご連絡を致します。

    【内定】
    内定が決まりましたら入職日の調整をさせて頂きます。
    必要な書類等もございますので、入職までの流れに関してもお知らせします。

    【入職】
    ご入職後もなにかございましたらお気軽にご相談下さい!

【お仕事内容】

社会福祉法人 高岡の里福祉会は1989年に設立し、兵庫県神崎郡で障害を持つ方の自立を支援するためのさまざまな活動を行っています。
今回は当法人の運営施設「もちの木園」での生活支援員の募集です。
身体介護やレクリエーションの提供などをお任せします。

未経験の方もご応募可能です!
福祉のお仕事はハードルが高く思われがちですが、先輩スタッフの丁寧な指導とサポートがありますので、安心してスタートしていただけます。
「やってみよう!」という意欲と、相手を思いやる気持ちをお持ちであれば大丈夫です。少しずつ成長していきましょう!

【おすすめポイント】

◆未経験OK!
◆ブランク復帰応援!
◆残業ほぼなし!
◆有給消化積極推進!
◆車・マイカー通勤可能!

当施設では、チームワークを大切にして、有休取得率の向上や残業ゼロに向けて積極的に取り組み、安心して長く働ける職場をみんなで作り上げようと頑張っています。

【こんな人と働きたい!】

主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など
年齢などに制限はございません!あくまで人柄重視の採用基準です。
誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎!

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