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#5061 年間休日162日!駅チカ◎週休3日制の導入!大阪市内にある児童発達支援施設で保育士募集中です!

#5061 年間休日162日!駅チカ◎週休3日制の導入!大阪市内にある児童発達支援施設で保育士募集中です!

  1. 求人ID

    #5061 医療法人社団 EMIFULL(エミフル) 児童発達支援 SORATOきたはま 保育士 正社員

  2. 給料

    月給
    220,000円〜

  3. 給与詳細

    ※給与は能力・経験等を考慮のうえ決定いたします。

    【諸手当】
    ◆資格手当
    *保育士:20,000円
    *介護福祉士:10,000円
    *社会福祉士:15,000円
    *精神保健福祉士:15,000円
    *児童発達支援管理責任者(実践研修修了者):10,000円
    ※最大45,000円取得可能 
    ◆通勤手当:上限45,000円/月
    *車通勤不可
    ※自身で駐車場のご契約を結ばれている場合は可能です。
    ◆残業手当:1分単位で支給
    ◆昇給:年1回

  4. 試用期間

    なし

  5. 職種

    保育士/保育補助

  6. 施設名

    児童発達支援 SORATOきたはま

  7. 所在地

    大阪府大阪市中央区道修町1丁目2‐11アルテビル道修町9階

  8. 勤務地詳細

    ◆大阪メトロ堺筋線「北浜駅」より徒歩3分
    ◆京阪電鉄本線「北浜駅」より徒歩3分

  9. 雇用形態

    正社員

  10. 勤務形態

    シフト制

  11. 勤務時間

    ◆週40時間勤務

    【通常日・平日】08:00〜20:00
    【休学日・祝日】08:00〜20:00
    *休憩:2時間
    *残業は月1時間以内が大半です。

    《サービス提供時間》
    *月曜〜土曜・祝日
    【1】08:30〜11:30
    【2】12:30〜14:30

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  12. 休日休暇

    ◆シフト制
    ◆週休3日制
    ◆月13休
    ◆日曜日お休み
    ◆年間休日162日
    ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
    ◆夏季休暇:2日
    ◆冬期休暇:3日
    ◆リフレッシュ休暇:2日
    ◆GW・お盆
    ◆年末年始:12/29〜1/4頃

  13. 仕事内容

    児童発達支援施設にて保育業務をお願いします。

    ◆学校に入学するための準備

    ◆集団適応のトレーニング
    ◆ビジョントレーニング
    ◆感覚統合訓練
    など、様々な遊びを通しながら行う療育をご担当いただきます。

    未就学児(年中以上)をメインとした施設です。

    遊びを大切に、ことばと運動の療育に力を入れております。

    【こちらの求人はご紹介求人です。】
    有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917

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  14. 応募資格

    【必須】
    ◆保育士資格
    ◆普通自動車運転免許

    *ミニバンの運転ができる方
    ◆保育士実務経験を5年以上お持ちの方優遇いたします!

    ◎小規模保育園
    ◎認可保育園
    ◎こども園企業主導型保育園
    *上記施設での勤務経験をお持ちの方歓迎いたします!

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  15. 福利厚生

    ◆社会保険完備
    ◆制服貸与
    ◆グループクリニック利用時補助あり

    ◆研修制度充実
    ◆資格取得支援制度有り
    ◆社員割引あり
    ◆永年勤続表彰あり
    ◆受動喫煙対策:有

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  16. 社会保険詳細

    雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

  17. 応募の流れ

    【ご応募・お問合せ】
    いずれかの応募ボタンにてご応募下さい。
    弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
    応募に関わるお問合せもお気軽にご連絡下さい。

    【面接】
    面接時には、履歴書・職務経歴書をご持参下さい。
    事業内容、働き方、仕事内容をご説明致します。

    【面接結果のご連絡】
    1週間前後で採否のご連絡を致します。

    【内定】
    内定が決まりましたら入職日の調整をさせて頂きます。
    必要な書類等もございますので、入職までの流れに関してもお知らせします。

    【入職】
    ご入職後もなにかございましたらお気軽にご相談下さい!

【お仕事内容】

下記5領域を目標に園児のサポートをお願いします。

【1】健康・生活
*健康状態の維持
*生活リズムや生活習慣の形成
*基本的生活スキルの獲得

【2】運動・感覚
*思い切り身体を動かす粗大運動の導入
*簡単な工作活動を通した微細運動の導入
*スライム遊びや水遊び等を通じた、心地よい体験の積み重ね

【3】認知・行動
*スケジュールと環境の調整
*自分で決めたと感じられるような自己決定の形成
*意思表示と受容
*時間の認知及び形成

【4】言語・コミュニケーション
*自分の感情と言葉が一致していくような言語の促し
*目と耳の両方から情報を取り入れて理解できるような活動の工夫
*個別または小集団で場面に応じた聞き取り理解や表出の支援

【5】人間関係・社会性
*お友達と協力するおもしろさの体験と獲得
*アタッチメントの形成
*ごっこ遊び等から役割を形成

【安心して働ける理由】

《休暇制度の充実!》
◆週休3日制の導入
*日曜日を固定休、残り2日間のお休みはシフトにより決定いたします。
*30日の月は168時間勤務、31日の月は176時間勤務。

《教育体制の充実》
◆外部研修に力を入れており、年間1回以上の外部研修の受講を後押ししております。
*金銭的な補助あり
◆月1回以上の現場内研修を実施しております。
◆OJTを中心に、きめ細やかにサポートいたします。

【こんな人と働きたい!】

主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など
年齢などに制限はございません!あくまで人柄重視の採用基準です。
誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎!

スタッフインタビュー「以前はどんなお仕事を?」
・「以前はパート、アルバイトで病院内保育所で働いていた」
・「企業内保育で保育補助として働いていた」
・「オープニングで入社したが合わなくて転園した」と経験も様々!

※他にも「経験が少ない・・」「パートしか・・」「非常勤しか・・」等々。
経験がある方も少ない方も安心してはじめて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代とどんな年代からでも活躍可能な職場です!



【SORATO・UMIEの療育理念】

《その子の「できた!」を大切にする。そのために必要なことをすべて。》

子どもが新しい環境に適応するためには、無理に教えることよりも、まずは楽しいと感じることが大切です。

その楽しいと感じる遊びや活動のなかでの「できた!」という感覚が、さらなる学びや新たなチャレンジへと繋がっていきます。

すべては子どもたちの「できた!」を大切にするために。

これが私たち「SORATO・UMIE」が最も大切にする療育の理念です。

【SORATO〜就学に向けた療育プログラム〜】

集団行動におけるコミュニケーションなど、さまざまなシーンを想定したソーシャルスキルトレーニングを行っております。

集団行動や授業に落ち着いて取り組むための準備として、遊びをベースとした楽しいプログラムをたくさんご用意しています。すこしずつ「できた!」を積み重ねて、自然と物事に興味や関心を持てるようにサポートいたします。

「SORATO(ソラト)」では、自然な活動を通して友達や先生と一緒に遊び、楽しみながら学んでいくことが何よりも大切だと考えています。

【UMIE〜学習支援プログラム〜】

小学校3年生になると、勉強のレベルが一気に上がります。これは「9歳の壁」と呼ばれ、勉強が嫌いになってしまうことがないように適切なサポートが必要なタイミングだと言われています。

「勉強が嫌い!」という気持ちになってしまったお子さまでも、科学的知見に基づいた対話型アニメーション教材「すらら」を採用することで、楽しく理解しながら「できた!」を積み重ねていくことができる環境を整えております。

「UMIE(ウミエ)」では、各学年での学び残しを少しでも解消できるように、学年に関係ない「無学年方式」による学習支援で、個々のつまずきや学習レベルに合わせて「できた!」が積み重ねられるようにサポートいたします。


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