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#3570 託児施設あり!年間休日120日!福利厚生充実!稲美町で入所者様の生活を支える正看護師募集中です

#3570 託児施設あり!年間休日120日!福利厚生充実!稲美町で入所者様の生活を支える正看護師募集中です

  1. 求人ID

    #3570 社会福祉法人 日の出福祉会 小規模多機能型居宅介護あさざ 正看護師 正社員

  2. 給料

    月給
    230,000円〜 280,000円

  3. 給与詳細

    【手当】
    ◆通勤手当
     公共交通機関交通費:45,000円/月上限
     車両通勤交通費:31,600円/月上限
    ◆夜勤手当
    ◆資格手当
    ◆処遇改善手当
    ◆住宅手当
    ◆扶養手当
    ◆職位手当
    ◆役職手当
    ◆超過勤務手当 など

    【備考】
    ◆昇給(年1回/4月)
    ◆賞与(年2回/6月・12月)
    ◆退職金制度あり

  4. 試用期間

    試用期間3か月あり(条件は同じです)

  5. 職種

    正看護師

  6. 施設名

    小規模多機能型居宅介護 あさぎ

  7. 所在地

    兵庫県稲美町六分一1406-14

  8. 勤務地詳細

    JR土山駅から徒歩で27分

  9. 雇用形態

    正社員

  10. 勤務形態

    シフト制

  11. 勤務時間

    7:00〜16:00

    8:30〜17:30
    12:00〜21:00
    21:00〜7:00
    ※上記シフト勤務制
    (場合により早出・遅出・夜勤あり)
    ※業務の事情により多少時間変更あり

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  12. 休日休暇

    ◆年間休日:120日
     月9休制:年間108日
     夏季休暇:2日
     冬季休暇:3日
     リフレッシュ休暇:2日
     有給取得義務:5日
    ◆有給休暇:法廷通り支給
    ◆育休・産休
    ◆介護・看護休暇
    ◆慶弔休暇
    ◆その他特別休暇あり
    【各種休暇制度、取得実績多数あり!】

  13. 仕事内容

    ご利用者様の体温や血圧測定などの健康管理や薬の管理、投薬など、毎日の体調管理をお願いします。
    スタッフの働く環境整備には力を入れております。また、スタッフ数も安定しているので、急なお休みになども対応可能!
    仕事とプライベートのオン・オフをはっきりさせて働いて頂ける環境です!


    【こちらの求人はご紹介求人です】
    有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917

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  14. 応募資格

    【正看護師】

  15. 福利厚生

    ◆社会保険完備
    ◆リロ倶楽部を会社負担にて利用可能
    ◆グループクリニック利用時補助あり

    ◆食事補助あり(施設による)
    ◆研修制度充実
    ◆資格取得支援制度有り(対象資格50種類以上)
    ◆永年勤続表彰あり
    ◆バーズデイプレゼントあり(5,000円相当)
    ◆e-ラーニング無料利用可能(200講座)
    ◆受動喫煙対策:有

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  16. 社会保険詳細

    雇用/労災/健康/厚生

  17. 応募の流れ

    【ご応募・お問合せ】
    いずれかの応募ボタンにてご応募下さい。
    弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
    応募に関わるお問合せもお気軽にご連絡下さい。

    【面接】
    面接時には、履歴書・職務経歴書をご持参下さい。
    事業内容、働き方、仕事内容をご説明致します。

    【面接結果のご連絡】
    1週間前後で採否のご連絡を致します。

    【内定】
    内定が決まりましたら入職日の調整をさせて頂きます。
    必要な書類等もございますので、入職までの流れに関してもお知らせします。

    【入職】
    ご入職後もなにかございましたらお気軽にご相談下さい!

【お仕事内容】

施設に来られた利用者の、体温や血圧測定などの日々の体調管理のほか、必要に応じて服薬管理や医療的ケアをお願いします。
介護スタッフや相談員と連携し、お客様が快適に過ごすためのサポートをしてください。

【日の出グループで働く魅力】

*働く人が魅力!
現場で働く医療・介護・保育スタッフは、相手のことを考えて行動できる支援のプロたちです。 困りごと、悩みへの相談が気軽にでき、間違っていることには指摘とアドバイスをくれ、何かに挑戦する際には温かく見守ってくれる、そんな理想の上司・同僚が多いのが自慢です
*仕事が魅力!
幅広く事業展開をしているため、社員自身がスキルアップを図り、意識向上させるための場が多くあります。職種にもよりますが、個々の仕事に対する枠組みを明確には設定していません。お客様のためにしたいこと、プラスになることは事業所・職種に関わらず協力し、自分たちの力で作り上げていく土壌があります。
* 福利厚生が魅力!
産休・育休・介護休暇が取得しやすく、事業所内保育所もありますので、働くお父さんお母さんを応援する環境が整っています。また、本人またはその家族がグループ内の医療事業所を利用した場合、医療費の補助があります。また職種を問わず業務に活かせる外部研修等への参加を奨励しており、参加費用は法人が負担します。

【こんな人と働きたい!】

主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など
年齢などに制限はございません!あくまで人柄重視の採用基準です。
誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎!

スタッフインタビュー「以前はどんなお仕事を?」
・「以前はパート、アルバイトでクリニックで働いていた」
・「夜勤無しの病棟看護を行なっていた」
・「介護施設や医療施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々!

※他にも「クリニックでしか働いた事が無い」「福祉施設しか・・」「訪問看護しか・・」「派遣しか・・」等々。
経験がある方も少ない方も安心してはじめて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代とどんな年代からでも活躍可能な職場です!

【職場紹介】

小規模多機能型居宅介護あさざは兵庫県加古郡稲美町にあります。
近隣に特別養護老人ホーム(稲美苑)、ショートステイ、デイサービス、グループホーム(琴音)、ケアハウス(万葉の郷)、訪問介護、居宅介護支援事業所があり、総合的な高齢者福祉サービスが受けられるエリアにあります。

【Work on Hinode.】

「地域へ貢献をしたい」
その想いから、日の出医療福祉グループは始まりました。
社会のニーズに応え、社員それぞれがやりがいを持って働き続けられる組織であるために、
私たちは新しいことへ挑戦し続けます。

【 医療事業 】

地域に密着した医療を提供することを第一に、外来診療・訪問診療・訪問リハビリ・美容医療を展開しています。
医師と看護師を含むコメディカルスタッフが連携し、患者様一人ひとりと向き合った治療をおこないます。
外来は学生から高齢者まで対応、訪問診療は介護スタッフとも連携し、ご家族の傍での暮らしを支えられるよう、取り組んでいます。

【 介護事業 】

日の出医療福祉グループの介護事業所は特別養護老人ホームなどの入居施設から小規模多機能型居宅介護、訪問介護・看護サービスなどの在宅介護支援サービスまで多岐にわたります。
お客様とそのご家族とのご縁に感謝し、必要とされるケアを提供します。
またそのための資格取得や研修への参加を奨励しています。

【 保育事業 】

子どもたちが「大切な時期に大切に育つ」ことを願い、家庭的な雰囲気を大切にすることで保育理念である『あたたかい昼間のおうち』を実現することを目指します。
各園ごとに異なるカラーを生かして、子どもたちの「やりたい」気持ちを大切に、保育者と子ども達が一緒になって保育内容を作っていきます。

【人とのかかわりを大事にしています】

スタッフ一人一人が意見を出し合い、より良い職場を作っていける環境だと思います。
職員一同「利用者様のために」という気持ちは同じなので、利用者様がもっともっと過ごしやすい環境になるように、気づいたことは適宜話し合えるような環境です。
また、わからないことがあるときは先輩方が丁寧に教えてくださるので未経験の方でもすぐに成長できると思います。
実際私も入りたての頃は何もわかりませんでしたが、先輩方に教えてもらいながらここまでやってきて、今では色々なお仕事を任せてもらうまでに成長しました。
スタッフも利用者様もお互いに気兼ねなくかかわりあえる、そんな温かみのある穏やかな環境です。

【キャリアアップを応援】

日の出医療福祉グループでは、上司や先輩に業務を教わりながら実力をつけて、現場リーダー・管理者・ケアマネジャー等とキャリアアップしていくことができます。私自身管理者を目指しており、今より更に成長・活躍できるように情熱を持って日々の業務に取り組んでいます。グループでは半期に1回作成する目標管理表があるので、自身の業務を上司にしっかりと評価してもらうことができ、それがモチベーションに繋がっています。

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