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c5776 【未経験OK/資格取得応援】家にいるような居心地の良さが自慢の複合施設です!

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  1. 求人ID

    c5776 社会福祉法人 明倫福祉会 高齢者総合福祉施設 愛しや 介護老人保健施設 介護職員 正社員

  2. 給料

    月給
    217,152円〜 267,300円

  3. 給与詳細

    ※給与は資格やご経験を考慮し決定いたします。

    【諸手当】
    ◆早出・遅出手当:1,000円/回(基本業務は8:30〜17:30)
    ◆夜勤手当:8,000円/回
    ◆処遇改善手当
    ◆通勤手当:規定支給(上限50,000円)

    【備考】
    ◆昇給有り:年1回(業績・評価による)
    ◆賞与有り:年2回(計3.5〜4ヶ月分、業績・評価による)
    ◆決算賞与:業績に応じて決算賞与があります。
    ◆経験加算有り:実務経験の積み上げを経験加算し給与に反映します。
    ◆退職金制度あり

  4. 試用期間

    試用期間:3ヵ月(同条件)

  5. 職種

    介護職員(入所系)

  6. 施設名

    高齢者総合福祉施設 愛しや

  7. 所在地

    兵庫県芦屋市浜風町31-3

  8. 勤務地詳細

    ◆阪急バス「浜風大橋北」より徒歩1分
    ◆阪急バス「シーサイドセンター」より徒歩8分
    ◆阪神芦屋駅・JR芦屋駅より職員送迎バスあり
    ◆車通勤も可能です!

  9. 雇用形態

    正社員

  10. 勤務形態

    シフト制

  11. 勤務時間

    【早番】7:00〜16:00

    【日勤】8:30〜17:30
    【遅番】11:30〜20:30
    【夜勤】16:30〜9:00
    ◆休憩60分
    ◆時間外労働なし

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  12. 休日休暇

    ◆シフト制
    ◆週休2日制
    ◆年間休日115日
    ◆ハッピー休暇:3日/年
    ◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
    ◆介護休暇
    ◆育児休暇

  13. 仕事内容

    介護老人保健施設にて介護職員を募集します。

    《業務内容》

    ◆身体介助:食事・入浴・排泄・移動・更衣などのサポートをします。
    ◆リハビリ補助:専門職と連携し、機能訓練のサポートを行います。
    ◆レクリエーションの企画・実施:体操や季節のイベントなど、心身の活性化を目的とした活動を提供します。
    ◆記録業務:介護内容や利用者の状態を記録します。
    ◆夜勤業務:夜間の見守り、排泄介助、体位変換、緊急時の対応などをお任せします。

    ご入居者様やご家族様が安心した暮らしが出来るように在宅復帰へ向けた支援に力を入れています。

    【こちらの求人はご紹介求人です】
    有料職業紹介事業許可番号:28-ユ-300917

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  14. 応募資格

    【必須条件】
    ◆周りの職員と協調性をもって業務に取り組んでいただける方。
    ◆利用者様の安全、安心を最優先に考えていただける方。


    【歓迎資格】
    ◆初任者研修
    ◆実務者研修
    ◆介護福祉士

    未経験の方も全く問題ございません。職員一同サポートいたします!

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  15. 福利厚生

    ◆社会保険完備
    ◆職員駐車場完備
    ◆ベネフィットステーション加入

    ◆子育て支援制度あり
    ◆定年制あり(一律60歳)
    ◆再雇用制度あり(上限65歳まで)
    ◆受動喫煙対策:あり

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  16. 社会保険詳細

    雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険

  17. 応募の流れ

    【ご応募・お問合せ】
    いずれかの応募ボタンにてご応募下さい。
    弊社よりご連絡し、面談・面接日程等の調整をさせて頂きます。
    応募に関わるお問合せもお気軽にご連絡下さい。

    【面接】
    面接時には、履歴書・職務経歴書をご持参下さい。
    事業内容、働き方、仕事内容をご説明致します。

    【面接結果のご連絡】
    1週間前後で採否のご連絡を致します。

    【内定】
    内定が決まりましたら入職日の調整をさせて頂きます。
    必要な書類等もございますので、入職までの流れに関してもお知らせします。

    【入職】
    ご入職後もなにかございましたらお気軽にご相談下さい!

【明倫福祉会で働くメリット】

《子育て支援》
産休取得率100%、育児休業取得率100%、育児休業からの職場復帰率は約90%となっています。復帰後の雇用形態は各人のライフスタイルに合わせて相談しています。また女性が仕事と子育てを両立し活躍できる雇用環境を整備する「行動計画」を作成し、各種制度を浸透させています。

《ワークライフバランス》
仕事はしっかりして、休みはしっかり休む!
2010年には「ひょうご仕事と生活のバランス企業」に表彰されています。
ワークライフバランスには早くから取り組んでおり、職員がいきいきと働ける環境整備を行っています。
「仕事も遊びも全力で!」家族、趣味、友達との時間をしっかり持ってもらいたいと思っています。残業はありませんし、休日会議等も一切ございません。ライフスタイルに合わせて働ける環境をご用意しております。

《自己成長できる環境》
経験、未経験は問いません。資格がない方も弊社で資格取得をサポートしますのでご安心ください。
しっかりとした研修とサポートで個人のペースに合わせて成長できます。

《年齢に関係なく働き続けられる》
定年後も働く希望を持ち、わずかでも社会の役に立とうという心意気を応援しています。定年後もシニアにやりがいを持って働いてもらいたい!明倫ヘルスケアグループ全体で職員の働き場所を提供しています。

【高齢者総合福祉施設 愛しや】

芦屋市南端、潮の香りのする絶好のロケーションに「愛しや」はあります。
「介護老人福祉施設」と「介護老人保健施設」が一つになった複合施設で、車通勤も可能なので芦屋市はもちろん神戸市灘区、東灘区、西宮市からも通勤しやすい環境です。
芦屋駅からは送迎バスもありますので、様々な通勤方法が叶います。

【こんな人と働きたい!】

主婦(主夫)さん、ブランク復帰の方、第二新卒など
年齢などに制限はございません!あくまで人柄重視の採用基準です。
誠実で思いやりを持って働いて下さる方であれば大歓迎!

スタッフインタビュー「以前はどんなお仕事を?」
・「以前はパートやアルバイトでグループホームで働いていた」
・「副業(Wワーク)で夜勤専従で勤務していた」
・「介護施設や福祉施設を転々とし、短期間しか働いた事が無かった」と経験も様々!

※他にも「グループホームでしか働いた事が無い」「デイサービスしか・・」「特養しか・・」「訪問介護しか・・」等々。
経験がある方もない方も安心してはじめて頂ける環境をご用意しておりますのでご安心ください。20代、30代、40代、50代とどんな年代からでも活躍可能な職場です!

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